Thomas Erikson, el experto en comportamiento internacional autor de Rodeados de idiotas, ofrece una guía práctica para desenvolverse en dinámicas laborales desafiantes. Este libro aborda las frustraciones comunes de tratar con gerentes ineficaces y colegas con bajo rendimiento. Basándose en su aclamado sistema de comportamiento de cuatro colores, Erikson proporciona herramientas para comprender diferentes tipos de personalidad —incluida la suya propia— para fomentar un ambiente profesional más productivo y armonioso.

¿Por qué debería leerlo?

• Identifique y comprenda varios estilos de liderazgo, incluidas las tendencias de comportamiento de su jefe.
• Mejore sus propias habilidades de liderazgo y aprenda a adaptar su enfoque a diversas situaciones.
• Obtenga información sobre por qué algunos empleados tienen un rendimiento inferior y descubra estrategias para abordar estos problemas.
• Cultive un lugar de trabajo más eficaz y menos estresante a través de una mejor comunicación y comprensión.